Det som er vanskelig med bedriftspolitikk aka "å få dritt gjort når forskjellige mennesker har forskjellige meninger" kommer ned til: 1) empati med den andre siden selv når du er uenig 2) Stå opp for det du tror på selv når den andre siden er uenig 3) ikke ta uenigheter personlig Folk som er gode på #1 suger vanligvis på #2, og omvendt. De fleste suger på #3. Dette er grunnen til at spillet er vanskelig.
Julie Zhuo
Julie Zhuo15. aug., 13:15
Problemet er at «selskapspolitikk» høres ick ut og trenger en rebranding. Hvis du kalte det «å få dritt gjort når forskjellige mennesker har forskjellige meninger», gir det plutselig ingen mening å si at dette er «under deg». Faktisk spiller du spillet, enten du liker det eller ikke.
36,93K