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Alana Levin
投資@variantfund |之前:@BCG @Wharton
白標穩定幣發行者將成為巨大的平台
任何一家 a) 今天存儲美元的公司,以及 b) 在全球範圍內開展業務的公司,都在考慮是否應該擁有自己的穩定幣。這是一種更直接參與價值流動、賺取收益和獎勵消費者忠誠度的簡單方式。
但在 GENIUS 下,發行者不能直接將收益傳遞給穩定幣持有者。這為白標發行者創造了一個主要的催化劑。
推出穩定幣有三個主要組成部分:發行、分發和品牌。
今天,品牌和發行在很大程度上是綁定在一起的。Circle 擁有 USDC,並使用 Coinbase 進行分發。我們將看到一種重構,其中品牌將與分發者一起存在——這是由於分享收益的願望所催化的。
例如,如果 Revolut 想要擁有自己的收益型穩定幣,它需要將贖回和儲備管理機制外包給第三方——並可能建立一份合同,由實際發行者向 Revolut 提供一部分產生的利息。Revolut 是品牌和分發,而白標公司處理發行。
如今,兩個最大的發行者擁有自己強大的品牌幾乎是一個異常。在未來,分發和品牌將會結合。可能會有少數(新的)數百億美元的穩定幣,但會有更多的 10 億到 50 億美元和 100 億到 250 億美元的穩定幣,主要通過品牌和分發來區分。
對品牌差異化的更大需求——以及要求發行者分開的監管,如果平台希望給用戶提供收益——為白標發行者捕捉一個大而不斷增長的市場機會創造了機會。
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找到並吸引優秀導師的最佳方法就是開始行動
導師關係往往並不像人們想像的那樣。它來自於邀請你參加會議,讓你觀察事情是如何進行的。它來自於在你討論某個情境時,經驗更豐富的人給出的幾句明智建議。它來自於與其他聰明人的隨意介紹,僅僅因為你和對方都是你們共同聯繫的人所尊重並希望幫助成功的人。
努力工作,展示你能夠產生高品質成果的能力,以及渴望學習的態度,使得人們更願意幫助你並與你建立聯繫。這是吸引導師的最佳方式。

Katherine Boyle8月14日 22:25
在商業中,很多人隨意使用「導師」這個詞。導師關係在很大程度上是一種神話。原因在於,能夠擔任導師的人供給稀少,他們的時間寶貴且有限。
同樣,能夠吸引和留住導師的人也很少。絕大多數人並不是這樣。這意味著大多數成功的人會向很多人學習,包括他們的同齡人、日常行為,並且必須從多種媒介中吸收信息和建議。這是件好事,因為它創造了自主性。
導師關係在很大程度上是一個人在成功後講述的故事,而不是在成功之前或期間。知道自己是孤獨的並在拼湊一切,總比尋找一個永遠不會出現的向導要好。
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我們能不能就叫它一些簡單而優雅的名字,比如無邊界金融

Jeremy Allaire - jda.eth / jdallaire.sol8月15日 09:02
StableFi 已經到來
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"當數字資產國庫公司(DATs)價格下跌時會發生什麼?" 是一個非常有趣的問題
有些會完全解散嗎?
我們會看到市值淨資產(mNAV)較高的公司機會主義地收購市值淨資產(mNAV)較低的公司嗎?
這種並購會發生在同類資產的DATs之間,還是跨資產的DATs之間(例如,策略收購ETH或SOL的DAT)?
而且,正如Jake所說的好消息是,儘管解散可能會影響價格走勢,但這並不會改變基礎技術的持續改進。

Jake Chervinsky8月15日 21:11
在下一个熊市中,至少會有一家過度槓桿的加密貨幣財庫公司因下行波動而崩潰。傳統媒體會將其稱為對整個加密貨幣的指控。政治家們會使用“傳染”和“系統性風險”等詞彙。這些將是買入信號。
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